Pour lutter contre les risques psychosociaux et l’épuisement professionnel en milieu agricole, la MSA a mis en place depuis 2017 le dispositif « aide au répit ».
L’objectif est de permettre aux non-salariés et salariés agricoles confrontés à des situations d’épuisement professionnel, quel que soit leur secteur d’activité, de prendre un temps de répit grâce à des séjours répits et des actions de prévention répit, mis en place sur "prescription" d'un travailleur social de la MSA et financés par la MSA.
L’épuisement professionnel ou le « burn out » se traduit par un état d’épuisement à la fois émotionnel, physique et mental.
Trois séjours répit sont d’ores et déjà programmés en avril et juin 2022, en partenariat avec le village de vacances « La Tour carrée » à Peymeinade (Alpes-Maritimes), et pris en charge par la MSA (sont pris en charge : les frais de séjour en pension complète, les ateliers collectifs durant le séjour, les frais de déplacement, et 14 jours de remplacement pour les non-salariés) :
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